ΕΥΔΑΠ: Άνοιξε η πόρτα της εμπορευματοποίησης του νερού

Η έγκριση των τιμολογίων νερού της ΕΥΔΑΠ και η κοστολόγηση των υπηρεσιών νερού από την ΡΑΑΕΥ άνοιξε την πόρτα της εμπορευματοποίησης του νερού, επισημαίνει με ανακοίνωσή του το ΣΕΚΕΣ (Συμμετοχικό Ενωτικό Κίνημα Εργαζομένων και Συνταξιούχων για Δημόσια ΕΥΔΑΠ στην υπηρεσία της Κοινωνίας) και επισημαίνει ότι «η κυβέρνηση, μέσω της “ανεξάρτητης” αρχής, ολοκληρώνει το έγκλημα που ξεκίνησε με την υπαγωγή του νερού στον έλεγχο μιας αρχής που είναι σχεδιασμένη για την αγορά ενέργειας».

Το ΣΕΚΕΣ αποκωδικοποιεί την απόφαση έγκρισης της ΡΑΑΕΥ για τα νέα αυξημένα τιμολόγια νερού της ΕΥΔΑΠ και υπογραμμίζει ότι η απόφαση «αποτελεί την επιβεβαίωση των χειρότερων φόβων μας».

Όπως επισημαίνεται στην ανακοίνωση, με την απόφαση της Ανεξάρτητης Αρχής πίσω από τις αυξήσεις στα τιμολόγια νερού και αποχέτευσης κρύβεται ο μεγάλος κίνδυνος και συγκεκριμένα:

1. Το νερό βαφτίζεται και επισήμως «προϊόν»: Η απόφαση αντιμετωπίζει το κοινωνικό αγαθό του νερού με όρους «ανάκτησης κόστους» και «περιθωρίου κέρδους». Είναι το πρώτο βήμα για γενικευμένες αυξήσεις στα τιμολόγια που θα πληρώσει η κοινωνία όπως ακριβώς γίνεται και με το ρεύμα.
2. Δίνεται ο πλήρης έλεγχος στους τεχνοκράτες: Η κυβέρνηση επιχειρεί μέσω της ΡΑΑΕΥ να παρακάμψει τη βούληση της ελληνικής κοινωνίας και των εργαζομένων στις εταιρίες ύδρευσης-αποχέτευσης-εγγείων βελτιώσεων, επιβάλλοντας λογιστικά πρότυπα που εξυπηρετούν μόνο τους μελλοντικούς επενδυτές.
3. Αποδυναμώνεται ο δημόσιος χαρακτήρας: Η επιμονή σε «ορθολογική τιμολόγηση» βάσει της απόφασης, ουσιαστικά προετοιμάζει το έδαφος για την είσοδο με πολλούς τρόπους των ιδιωτικών συμφερόντων στη διαχείριση των δικτύων και των υποδομών.

Χτύπημα στα δικαιώματα των εργαζομένων

Το ΣΕΚΕΣ επισημαίνει ότι πίσω από τις τεχνοκρατικές εκφράσεις περί «εξορθολογισμού του λειτουργικού κόστους», η ΡΑΑΕΥ και η κυβέρνηση κρύβουν μια σφοδρή επίθεση στα εργασιακά δικαιώματα και συγκεκριμένα:

1. Πλαφόν στις δαπάνες προσωπικού: Η απόφαση ουσιαστικά θέτει «κόφτη» στις προσλήψεις και στις μισθολογικές δαπάνες. Αντιμετωπίζει τους εργαζόμενους ως λογιστικό κόστος που πρέπει να ελαχιστοποιηθεί για να βγαίνουν οι δείκτες κερδοφορίας, αδιαφορώντας για τις τεράστιες ελλείψεις σε εξειδικευμένο προσωπικό στο πεδίο.
2. Εργολαβίες και Ελαστική Εργασία: Η πίεση για μείωση του «ελεγχόμενου κόστους» ανοίγει διάπλατα τον δρόμο για την περαιτέρω υποκατάσταση μόνιμων θέσεων εργασίας από εργολαβικούς εργαζόμενους, χωρίς δικαιώματα, με χαμηλούς μισθούς και ελλιπή μέτρα ασφαλείας.
3. Εντατικοποίηση και Επικινδυνότητα: Με τη σταθερότητα (ουσιαστική μείωση) των μισθολογικών δαπανών, οι εναπομείναντες εργαζόμενοι καλούνται να καλύψουν τα κενά σε ένα πεπαλαιωμένο δίκτυο, αυξάνοντας τον κίνδυνο εργατικών ατυχημάτων. Η ασφάλεια των εργαζομένων και η δημόσια υγεία θυσιάζονται στον βωμό της «ανάκτησης κόστους».
4. Κατάργηση Συλλογικών Διαπραγματεύσεων: Η ΡΑΑΕΥ παρεμβαίνει έμμεσα αλλά καθοριστικά στις ΣΣΕ, καθώς προκαθορίζοντας το «εύλογο κόστος» προσωπικού και καθορίζοντας τις «ανταποδοτικές δαπάνες» αφαιρεί από τις διοικήσεις τη δυνατότητα (ή την πρόφαση) για πραγματικές αυξήσεις και βελτίωση των συνθηκών εργασίας.

Παράλληλα το ΣΕΚΕΣ επισημαίνει ότι δεν εμπίπτουν στον «εξορθολογισμού του λειτουργικού κόστους» οι αυξημένες δαπάνες και τα bonus της διοίκησης και οι αυξημένες διαφημιστικές δαπάνες της δημόσιας και μονοπωλιακής ΕΥΔΑΠ. Αυτές τις δαπάνες η ΡΑΑΕΥ τις θεωρεί ανταποδοτικές για την παροχή νερού και εύλογο να μετακυλίονται στους καταναλωτές!

Όπως επίσης θεωρεί ανταποδοτικό και εύλογο να μετακυλίεται στους κοινούς καταναλωτές κόστος περίπου 7,5 εκ € ετησίως από την χαμηλή τιμή (0,73 αντί 1,30) που αποφάσισε για τα ΕΛΠΕ.

Το ΣΕΚΕΣ ζητά να ανασταλεί η εφαρμογή της απόφασης μέχρι να εκδοθεί η απόφαση του ΣτΕ και να καταργηθεί άμεσα η υπαγωγή του νερού στη ΡΑΑΕΥ.